NOTICE OF WORKING CONDITIONS & EMPLOYMENT CONTRACT
労働条件通知書 兼 雇用契約書
佐藤 建太 殿
貴殿を採用するにあたり、労働基準法第15条に基づき労働条件を明示・合意いたします。
交付日：未定
（会社名）
代表者：（代表者名）
（所在地）
印
| 労働契約の期間 |
【更新の有無・判断基準】
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| 就業の場所 |
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| 従事すべき業務 |
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| 労働時間・休憩 |
始業 〜 終業
（休憩 分 / 所定外労働：）
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| 休日 |
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| 賃金（基本給） |
¥
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諸手当 |
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| 締切日・支払日 |
締切： ／ 支払：（指定口座振込）
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| 試用期間 |
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| 特記事項・退職 |
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【雇用契約の締結・合意】
使用者と労働者は、上記の労働条件および就業規則の定めに合意し、本雇用契約を締結します。本契約書を2通作成し、各自1通を保有します。
使用者（甲）署名・捺印：
労働者（乙）署名・捺印：
※労働基準法第15条（労働条件明示義務）準拠書式
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